воскресенье, 12 мая 2013 г.

Причины, по которым цели остаются не достигнутыми



Причины, по которым цели остаются не достигнутыми
Как часто я встречаю людей, имеющий огромный набор отговорок, почему они не смогли достичь целей. Как правило, виноваты обстоятельства, окружающие люди, только не сам гражданин или гражданка. У меня в бизнесе был партнёр, который зарабатывал много денег. Он был слепым. И когда другие партнёры начинали придумывать отговорки, объясняющие провал своих целей в бизнесе, я спрашивал, разве их причины более существенны, чем слепота?
Однако, есть реальные причины, почему люди проваливают свои жизненные цели. Вот несколько основных.


1.       Самая банальная причина — цели просто не поставлены. До сих пор есть огромное количество людей, которые просто не знают о том, что можно ставить цели и планировать свою жизнь. Корни этой проблемы в воспитании. Если в семье не принято было планировать и ставить цели, то ребенок привыкает жить «как живется», и плыть по течению. Такие люди что-то делают только из страха оказаться в более тяжёлом положении. Но избавление от боли, неприятностей, позора – мотивация для среднего человека сохранить существующий образ жизни. Позитивная мотивация – достичь чего-то – это не для среднего уровня.

2.       Вторая причина — цели поставлены неправильно: неконкретно, расплывчато, не имеют четких сроков достижения, не учтен контекст, ресурсы, нет плана и т.д. Сюда относятся все ошибки, которые люди допускают при постановке целей.

3.       Третья причина — люди не верят, что та или иная цель достижима. Она кажется такой нереальной, далекой и несбыточной. Такие цели люди обычно просто боятся ставить, убеждая себя «Зачем ставить нереальную цель, которая все равно не сбудется». Таким образом подрывая веру в себя и свои возможности.

4.       Четвертая причина — люди верят, что цель достижима, но не верят, что они могут ее достичь. В ход идут отговорки и оправдания «У меня нет тех качеств, которые позволят достичь этой цели», « Я не умею …», «Я не могу …», «В моем случае это невозможно …» и т.д. На лицо непонимание, зачем мне нужна эта цель. Иначе, человек не поленился, приобрести недостающие качества и навыки. Даже ящерицы, как выяснили учёные, обучаемы.
5.       Пятая причина заключается в том, что люди не верят, что достойны этой цели! Человек может поверить, что способен достигнуть цель, но убежден в том, что не заслуживает то, о чем мечтает. Это сопровождается такими мыслями: «Я никому не нужен», «Я недостоин этого, потому что …», «Со мной что-то неправильно, я заслужил страдания и боль» и т.д. Это относится к области психологических комплексов. Они снимаются не так сложно. Если цель для Вас действительно важна.

6.       Шестая причина — люди просто не делают то, что необходимо для достижения цели. Часто в этом обвиняют «лень». Лень — это не причина, это следствие. За ней лежат более серьезные и глубинные причины не делания. Когда мне человек говорит я всё понимаю, но… Далее следует перечисление мелких причин раздутых в воображении оппонента до размеров мировой катастрофы. По поводу лени есть русская народная сказка: В одной деревне жил такой ленивый мужик, что его даже звали – Лень. Лежит Лень на печи и ленится. Из печи на пол избы падает уголёк и начинает дымить. Увидев дым, мужики стали стучать в дверь: «Лень! Отопри! Не то сгоришь!» А Лень в ответ: «Я ленюсь! Сгорю, а не отопру!» И сгорел Лень вместе с избой. А теперь ответьте на вопрос: - Если Вы ПОНИМАЕТЕ перспективу сгореть за живо от ожогов, Вы будете лениться или действовать? Как правило, отговорки больше не начинались со слов «Я всё понимаю, но…» Если Вы понимаете, то начинаете действовать. Согласны?

7.        Седьмая причина заключается в том, что люди недостаточно «натурально» представляют себе конечный результат достигнутой цели. Вспомните какое то простое событие, произошедшее с вами вчера. А теперь представьте себе действие, которое вы могли бы сделать вчера, но не сделали (например, сходить за хлебом в магазин). А теперь обратите внимание на то, как отличаются для вас эти два образа? Обратите внимание на яркость картинок, в какой из них есть движение, а какая статична? В какой картинке больше цвета, а в какой меньше? Обратите внимание на звуки и ваши ощущения, которые возникают при визуализации этих картинок. Как вы узнаете, что первый образ был реален, а второй нет? Так вот, если вы представляете цель, как второй образ, то для вашего бессознательного цель считается не реальной. Вы бессознательно не верите в реализацию цели, поэтому, что бы вы не делали — результаты будут ничтожны.

8.        Восьмая причина — в отсутствии страстного желания. Цели ставятся в формате «хотелось бы», вместо «я хочу!». Это нерешительность и неуверенность, которые убивают ваш полет фантазии. Они блокируют те безграничные ресурсы, которые есть внутри каждого из вас! Только те цели сбываются, которых вы искренне, страстно желаете!


9.       Девятая причина — это оправдания, отговорки и перенос ответственности — вместо решительных действий. Люди склонны оправдывать свои нерешительные или неуспешные действия, чтобы защитить свою самооценку. К сожалению, это лишь ухудшает ситуацию. Нужно смело смотреть в лицо всем трудностям и двигаться вперед им вопреки!

10.   Десятая, но далеко не последняя причина — это страхи. Люди боятся поражения, успеха, оценки, и еще огромного количества разных событий и состояний. Страх парализует, уводит через cамосаботаж по ложному пути, отвлекает. Но в то же время страх — это колоссальное скопление внутренних ресурсов, которые выходят наружу как только вы преодолеваете его.

Желаю Вам достижения всех Ваших целей!
Будьте здоровы!

Комментариев нет:

Отправить комментарий